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Um RH Estratégico "On-Demand" para escalar o seu negócio

Tenha acesso a consultoria especializada, hunting de alta performance e gestão de talentos através de uma assinatura mensal flexível e assertiva. 


Por que escolher o modelo de assinatura?

  • Previsibilidade Financeira: Um valor fixo mensal que cabe no seu orçamento, sem surpresas.
  • Expertise Global: A bagagem de quem já liderou processos em 9 países à disposição da sua empresa.
  • Continuidade: Diferente de um projeto pontual, a assinatura permite que eu entenda a sua cultura profundamente para tomar decisões mais rápidas.


1. Plano Essential

O braço direito para quem está começando a estruturar o time.

  • Ideal para: Pequenas empresas ou startups que precisam de segurança técnica em contratações pontuais e suporte em dúvidas de gestão.
  • O que inclui:
    • Consultoria Dedicada: 4h/mês para alinhamentos estratégicos.
    • Segurança Jurídica e Humana: Guia de boas práticas para contratações e desligamentos.
    • Vantagem em R&S: 10% de desconto fixo na taxa de sucesso de qualquer vaga.
  • Investimento: R$ 2.500/mês


2. Plano Pro (O Favorito) 

A solução completa para empresas em fase de tração e crescimento.

  • Ideal para: Empresas que contratam com frequência e precisam de uma especialista que entenda a cultura da casa para garantir o fit perfeito.
  • O que inclui:
    • Recrutamento Incluso: 1 Vaga de R&S completa por mês (sem taxa extra).
    • Gestão de Talentos: 10h/mês de consultoria para apoio em feedbacks e desenvolvimento.
    • Desligamento Humanizado: Condução profissional de saídas para preservar sua marca empregadora.
    • Vantagem Extra: 15% de desconto em vagas adicionais.
  • Investimento: R$ 5.000/mês


3. Plano Strategic

Uma Diretora de RH (CHRO) estratégica à disposição do seu board.

  • Ideal para: Médias empresas que precisam de transformação cultural, desenvolvimento de liderança e hunting de alta performance constante.
  • O que inclui:
    • Hunting de Elite: 2 Vagas de R&S completas por mês (incluindo cargos de liderança).
    • Parceria Estratégica: 20h/mês com reuniões semanais de estratégia com os sócios.
    • Cultura e Onboarding: Implementação do fluxo de boas-vindas e acompanhamento de performance.
    • Workshop de Liderança: 1 treinamento por trimestre para os gestores.
  • Investimento: R$ 8.500/mês


O Que Está Incluso em Todos os Planos:

  • Metodologia Sou: Todo o processo utiliza o olhar clínico da psicologia para garantir o fit cultural.
  • Hunting Ativo: Busca de talentos de forma estratégica, não apenas passiva.
  • Curadoria de Conteúdo: Acesso a pílulas de conhecimento sobre liderança e gestão para o seu time.


Dúvidas Comuns:

  • "Posso cancelar quando quiser?" 

Sim, pedimos apenas um aviso prévio de 30 dias para encerrarmos os processos em aberto.

  • "E se eu não usar as horas do mês?" 

Elas podem ser acumuladas por até 60 dias para projetos maiores (como um treinamento de líderes).

  • "As vagas inclusas têm garantia?" 

Contratações do Programa Sou têm 90 dias de garantia de reposição.

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